Mulheres no Comando: "Sim, Elas Existem!" Lança Lista de Lideranças Femininas no Setor de Energia
Na busca por maior representatividade feminina em cargos de liderança, a iniciativa "Sim, Elas Existem!" acaba de divulgar sua mais recente lista de indicações de mulheres altamente qualificadas para atuar em altos postos no setor de energia em todas as esferas do governo. Com isso, o movimento reafirma seu compromisso de evidenciar que, embora a presença feminina nesses cargos ainda seja limitada, há uma multitude de profissionais competentes prontas para ocupar esses espaços.
Ao revisar as edições anteriores da lista, é visível o progresso significativo. Em 2018, o movimento contou com 193 nomes, que já aumentou para 399 em 2022. Agora, com novas indicações, o total chega a impressionantes 400 mulheres aptas a assumir funções de liderança no setor.
A iniciativa, que é apartidária, colaborativa e voluntária, foi impulsionada pelas fundadoras Renata Beckert Isfer, Agnes M. da Costa e Fernanda Delgado, D.Sc., visando incentivar a inclusão e reconhecimento das mulheres na área de energia. "Talento e competência não faltam – Sim, Elas Existem!" é o lema que guia essa importante ação.
Além de celebrar o avanço de mulheres na liderança, a lista também destaca a presença de duas apresentadoras do EnergyChannel: Zilda Costa, do programa "Energy Women Talks", e Silla Motta, do "Agenda Global". O EnergyChannel expressa seu orgulho por ver duas incríveis profissionais reconhecidas entre as indicadas, evidenciando a contribuição feminina no setor.
A chamada à ação feita através dessa lista é um convite para que a sociedade, em especial o poder público, considere e valorize as mulheres líderes no setor de energia. É um passo decisivo em direção a um ambiente mais inclusivo e diversificado, onde todos os talentos podem brilhar. 💡✨
Confira o programa do EnergyChannelTV apresentado por Zilda Costa.
Confira o programa do EnergyChannelTV apresentado por Silla Motta.
Mulheres no Comando: "Sim, Elas Existem!" Lança Lista de Lideranças Femininas no Setor de Energia
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